「五大人格特質」理論：快速探索同事性格屬性 - 關鍵評論網

五大性格特質（Big Five Personality Traits）在1961年首度被提出，但要一直到1980年代透過Lewis Goldberg及其他心理學家完成研究與修正後，才演變成現在 ... 集團資訊關於我們集團介紹我們的團隊旗下媒體關鍵評論網everylittled.INSIDE運動視界Cool3c電影神搜未來大人物歐搜哇商益旗下節目多元服務Ad2Taketla拿票趣關鍵議題研究中心Cr.EDShareParty達思智能科技士奇傳播與我們合作內容行銷與廣告業務異業合作原創內容暨內容媒體業者合作加入我們新聞中心 2022/06/29,語文PhotoCredit:DepositphotosVoiceTube看影片學英語哈囉！這裡是《VoiceTube看影片學英語》（http://tw.voicetube.com/）我們在台灣的生長環境其實不允許我們好好開口說英文，沒有機會開口說，到了出國遇到外國人突然發現學校只是教人答題，根本沒有辦法提供我們實質的對談應答能力，VoiceTube在致力於打造練習聽力跟口說環境，給想自信開口說英文的人。

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立即支持職場如同社會的縮影，身邊總會遇到擁有不同特質的同事。

因此，學習如何探索對方的人格屬性，並接納彼此的個性差異，便成為許多人必須面對的重要課題。

今天就跟著VoiceTube來認識「五大性格特質」理論，為大家解釋各特質所呈現的特徵有哪些，讓大家未來在工作場合裡與他人相處都能左右逢源。

五大性格特質介紹五大性格特質（BigFivePersonalityTraits）在1961年首度被提出，但要一直到1980年代透過LewisGoldberg及其他心理學家完成研究與修正後，才演變成現在所見的分類方式。

專家認為，若要完整將人類的個性進行分類，可以分成經驗開放性（Opennesstoexperience）、盡責性（Conscientiousness）、外向性（Extraversion）、親和性（Agreeableness）和情緒不穩定性（Neuroticism）共五種性格。

五大性格特質的英文縮寫則是參考每個性格特質的首個字母，寫作「OCEAN」或「CANOE」。

值得注意的是，因為這五大性格特質各個所代表的都是性格極端值間的範圍，例如外向性即包含從「極端外向」到「極端內向」，所以每個特質裡面又可以再細分成六個不同的維度，接下來就讓VoiceTube為大家介紹五大性格特質分類及其包含的六個維度。

五大性格特質有哪些？經驗開放性（Opennesstoexperience，O）經驗開放性的定義為衡量人們對於陌生情境的接受程度。

通常經驗開放性高的人具有較大的好奇心和冒險精神（asenseofadventure），且在職場上樂於跳脫框架思考（thinkoutsidethebox）、充分展現自己的創造能力。

相反地，經驗開放性較低或經驗「封閉」的人心態則較為傳統保守（conservative），在職場上他們講究實事求是的做事方法，因此不容易接受改變或發揮想像力，也不願意輕易打破常規。

O1:Fantasy想像力 O2:Aesthetics審美觀 O3:Feeling豐富感受 O4:Actions願意嘗試 O5:Ideas思辨能力 O6:Values價值觀盡責性（Conscientiousness，C）盡責性主要形容人們從事目標導向行為的組織性和動力性，以及作為一個人是否有良好衝動控制能力的衡量標準。

擁有高度盡責性的人工作時較有條理，且具備細心、自律、毅力、做事三思而後行（lookbeforeyouleap）等特質，因此在職場或學業上的表現通常會比較好。

而盡責性較低的人則多半是以享樂主義（hedonism）的模式在過生活，做事相對缺乏目標導向和自動自發（proactive）的精神，所以會營造出比較不可靠的形象。

C1:Competence能力 C2:Order條理性 C3:Dutifulness責任感 C4:AchievementStriving追求成就 C5:Self-discipline自律 C6:Deliberation深思熟慮外向性（Extraversion，E） 一個人外向性的高低可以透過其外在的行為表現來判斷，外向性高的人較樂於接觸人群，他們面對陌生人時總不吝於展現自我，且能與任何人侃侃而談，更不排斥成為眾人目光的焦點（stealtheshow）。

而外向性低的人個性則偏向害羞靦腆，在社交場合（socialoccasion）中容易感到不自在，因此他們多半比較喜歡獨處（solitary），保留更多可以與自己內心對話的時間。

E1:Warmth熱情 E2:Gregarious喜歡交際 E3:Assertiveness獨斷性 E4:Activity活動力 E5:ExcitementSeeking尋求刺激 E6:PositiveEmotions正面情緒親和性（Agreeableness，A）高度親和性的人通常具備善解人意、大方、樂於助人等特質，他們相信「人性本善」，對每件事都抱持著樂觀（optimistic）的態度，但在職場上就可能會花費過多的時間來處理人際關係問題。

相比起來，親和性低的人則具有較強的競爭意識（senseofcompetition），不僅難以與他人建立信任，更可能會藉由佔別人便宜（takeadvantageof）來獲取自身利益。

即使會讓人產生「生人勿近」的負面印象，但對於某些必須隨時保持強硬態度的職業來說，卻是不可或缺的關鍵特質，例如：軍人、評論家、企業家等。

A1:Trust信任 A2:Straightforwardness坦誠 A3:Altruism利他主義 A4:Compliance順從 A5:Modest謙遜 A6:Tender-mindedness同理心情緒不穩定性（Neuroticism，N）情緒不穩定性又稱為「神經質」，主要用來衡量一個人的情緒狀態是否會受到外界環境影響而產生變動。

通常情緒不穩定性高的人較容易產生負面想法，遇到挫折時難以進行情緒控管，甚至會發展出憂鬱症、焦慮症（anxietydisorders）等常見的精神疾病（mentalillness）。

不過，由於這類型的人本身敏感度較高，因此能夠快速察覺到一般人不會特別留意的小細節，進而在職場上展現他們極度敏銳（keen）的觀察力（observation）。

N1:Anxiety焦慮 N2:AngryHostility憤怒與敵意 N3:Depression沮喪 N4:Self-consciousness自我意識 N5:Impulsiveness衝動 N6:Vulnerability脆弱以上就是VoiceTube為大家整理的五大性格特質介紹！看完這篇文章之後，各位不妨也可以把握這次機會，好好分析一下自己的人格特質，找到自己的合適職場定位，未來工作時才能盡情發揮所長，在工作場合裡大放異彩。

本文經VoiceTube看影片學英語授權刊登，原文刊載於此延伸閱讀 【職場英文】認識「貝爾賓團隊角色理論」，助你找到自己的定位、更有效率地完成任務 認識MBTI性格分類指標，四大維度找到你的職場性格屬性【加入關鍵評論網會員】每天精彩好文直送你的信箱，每週獨享編輯精選、時事精選、藝文週報等特製電子報。

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責任編輯：溫偉軒核稿編輯：翁世航 猜你喜歡Tags：五大性格特質經驗開放人格分析盡責性親和性外向性情緒不穩定性More... Sponsored2022/09/26,商業PhotoCredit：shutterstock廣編企劃由關鍵評論網媒體集團《業務團隊》製作，由各品牌單位贊助。

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立即支持近幾年受到疫情影響，大環境十分不景氣，其中，不少中小企業首當其衝，面臨許多營運困難、需要周轉資金，為了復甦經濟、緩解問題，除了政府針對中小企業推出企業紓困方案之外，民間也有值得信賴的融資租賃公司，提供安全有保障的管道及優惠方案，攜手協助國內經濟支柱──中小企業挺過難關。

想知道自家企業是否符合企業紓困貸款資格？先一覽所需條件 PhotoCredit：經濟部中小企業處經濟部祭出貸款展延、營運資金與振興資金等3大資金紓困方案，協助中小企業緩解資金缺口。

想要申請政府的中小企業紓困貸款，須符合以下條件： 依法辦理公司登記、商業登記、有限合夥登記，或無上述登記而有稅籍登記，或依商業登記法第五條得免辦理登記之小規模商業。

自中華民國109年1月起至111年12月止，任連續2個月之月平均或任一個月，與「107年同期、108年同期、108年下半年之月平均、109年內任連續2個月之月平均或任1個月、110年內任連續2個月之月平均或任1個月、111年內任連續2個月之月平均或任1個月」相比，營業額減少達15%。

其他經主管機關依不同產業規定應符合的要件。

此外，這邊也列出行政院對於中小企業的定義，提供大家參考：指有依法辦理公司登記、商業登記、稅籍登記、有限合夥登記的企業，且實收資本額在新台幣1億元以下，或僱用員工未滿200人的公司。

除了企業紓困貸款100萬專案，還有這3大貸款方案可申請！為了降低疫情對國內經濟造成的衝擊，央行提供的中小型企業融資專案祭出相關優惠，以期協助企業度過難關，然而今年雖確定不續辦，但2022年經濟部仍針對企業提供解決資金問題的方案，主要有「舊有貸款展延」、「營運資金貸款」以及「振興資金貸款」3種，以下將介紹這些貸款方案的申請額度、期限等內容，提供給大家參考：1.舊有貸款展延相關規定：受影響事業於中華民國110年6月1日前已辦理的貸款，可申請展延本金償還期限（含寬限期），中華民國109年、110年5月至12月及110年受影響中小型事業的第一款貸款，可辦理利息減免。

貸款期限：最長1年貸款利息與額度：利率最高按中華郵政一年期定期儲金機動利率計算。

每家利息補貼金額以新臺幣22萬元為上限。

2.營運資金貸款相關規定：受影響事業所需，用以支付員工薪資及廠房、營業場所或辦公場所租金時得予申辦。

貸款期限：每筆貸款期限最長3年，含寬限期最長1年（利息補貼最長6個月）貸款利息與額度：於中華民國109年、110年5月至12月及110年受影響中小型事業的第一款貸款，貸款利息得以補貼，利率最高按中華郵政二年期定期儲金機動利率加百分之一計算。

每家利息補貼金額以新臺幣5.5萬元為上限。

此外，員工薪資與租金貸款額度均視申貸前一個月受影響事業的投保情況而定，最高核給6個月薪資／租金總額，總貸款額度最高為新臺幣600萬元。

3.振興資金貸款相關規定：受影響事業所需振興週轉資金時可予以申辦。

貸款期限：每筆貸款期限最長5年，含寬限期最長1年（利息補貼最長1年）貸款利息與額度：中華民國109年、110年5月至12月及110年受影響中小型事業辦理第一款及前款貸款，利息得予補貼。

補貼利率最高按中華郵政二年期定期儲金機動利率計算。

前款貸款額度，最高為新臺幣1億5千萬元。

每家利息補貼金額以新臺幣22萬元為上限。

＊以上僅簡單列出政府針對中小企業推出的企業紓困方案初步介紹，詳情可參考經濟部發布的資金紓困振興貸款及利息補貼作業要點。

PhotoCredit：經濟部中小企業處經濟部的相關資金紓困措施如圖所示，申請人可先瞭解每種融資額度、利率與利息補貼方式後申辦。

申請後何時可以獲得資金援助？掌握企業紓困貸款條件審核方式申請貸款時，需準備相關證明文件，包含企業登記證明、營業狀況（像是來客數統計表、存摺、銀行網銀紀錄、報表等其他收入支出資料）等文件。

若是在中華民國110年受影響之中小型事業，應於111年6月1日起至111年12月31日期間內向金融機構提出申請，最遲便會於112年6月30日以前動撥完畢。

相挺中小企業度過難關最佳夥伴｜各式紓困貸款管道統整 PhotoCredit：shutterstock除了中央政府，銀行、融資租賃公司、民間貸款等也是中小企業申請紓困貸款的管道。

除了政府的企業紓困方案，其他像是銀行、融資租賃公司、民間貸款等，也都有提供中小企業貸款方案，以下簡單說明不同管道的申辦差異： 1.中央（政府）企業紓困貸款：申請名額多，資金來源安全有保障，但審核時間較長、申請流程繁瑣，可能需要至少半年以上的時間。

2.銀行貸款：個人與企業皆可申請貸款，不過申請門檻較高，對於信用條件較嚴苛，申請後撥款約需等待1～2週。

3.融資租賃公司：貸款門檻較彈性，核撥時間快速，通常僅需3個工作天就可完成，且有些會提供多元化的資貸、租賃或分期方案選擇。

4.民間貸款：個人與企業皆可申請，但每家貸款申請條件、利率計算方式與撥款速度皆不同，挑選時須留意。

由以上比較可知，政府與銀行的企業紓困方式申請門檻高、申請流程較繁瑣，且等待撥款的時間也較久，因此，越來越多中小企業會選擇值得信賴的融資租賃公司申辦。

中租企金的彈性金援服務，協助中小企業緩解當務之急 PhotoCredit：中租企金中租企金融資服務專為中小企業提供彈性紓困貸款，不僅方案更彈性，審核時間也更快速。

隸屬於中租控股集團旗下公司的中租迪和，是台灣租賃產業的龍頭，長期致力於中小企業融資相關業務，並觀察到許多中小企業因應產業類別、公司規模等不同條件，在準備申請文件時需要耗費許多心力，才能符合銀行方的審核要求；加上申請流程繁雜、核貸時間長，容易導致緩不濟急的情況發生。

為此，中租企金提供客製化的諮詢服務，在瞭解營運現況、資源需求後，可為申貸企業量身打造出適合的融資方案，即時提供資金援助。

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PhotoCredit：中租企金申請中租企金的中小企業貸款時，須備妥上述資料。

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本文章內容由「中租迪和」提供，經關鍵評論網媒體集團廣編企劃編審。

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